Weil wir unsere Verantwortung als Arbeitgeber sehr ernst nehmen, haben wir uns bereits vor vielen Jahren für die Implementierung des audits berufundfamilie entschieden. Dieses Managementinstrument garantiert Ihnen, dass wichtige Bereiche Ihrer Tätigkeit nach Ihren Bedürfnissen ausgerichtet sind, so zum Beispiel Arbeitszeit, -organisation und -ort, Führung, Personalentwicklung, Entgeltbestandteile und der Service für Familien. Damit unterstützen wir Sie dabei, Ihren Beruf und Ihr Privatleben im Gleichgewicht zu halten.

FOCUS-BUSINESS kürte in Zusammenarbeit mit der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu die besten nationalen Arbeitgeber 2022 in 36 Branchen. Die Auszeichnung „Top nationaler Arbeitgeber 2022“ basiert auf den Einschätzungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern zu den Themen Unternehmenskultur, Gehalt und Arbeitsklima. Um im Ranking berücksichtigt zu werden, mussten die Unternehmen unter anderem mindestens 70 Arbeitgeber-Bewertungen mit einem Bewertungsdurchschnitt von mindestens 3,5 Sternen und eine Weiterempfehlungsrate von mindestens 66 Prozent aufweisen.

Zur Unternehmensphilosophie der TEAG als Arbeitgeber zählt eine Unternehmenskultur in der Lob und Kritik offen ausgesprochen werden. „Volle Transparenz am Arbeitsmarkt“, das verspricht kununu – die größte Arbeitgeber-Bewertungsplattform in Europa. Hier können aktuelle und ehemalige Mitarbeiter, Bewerber und Lehrlinge Unternehmen auf Grundlage unterschiedlicher Kategorien, wie zum Beispiel Arbeitsbedingungen, Karrierechancen oder Gehalt, bewerten. Auf Grundlage dieser Erfahrungsberichte wurden der TEAG die Prädikate „TOP COMPANY“ und „OPEN COMPANY“ verliehen.