• Zwei Mitarbeiterinnen der TES an einem Schreibtisch
    Guido Werner/TEAG

    Ihre Karriere bei der TES Thüringer Energie Service

    Logo: TES Thüringer Energie Service GmbH

    Wir sprechen Energie

    Eine sichere Energieversorgung ist heute das Gesprächsthema Nummer eins. Bei der TES Thüringer Energieservice GmbH war das schon immer so. Denn unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Sprachrohr der TEAG. Reden Sie ein Wörtchen mit und werden Sie Teil unseres Teams.

  • TES-Mitarbeiterin mit Headset an ihrem Schreibtisch
    Guido Werner/TEAG

    Helfersyndrom gesucht

    Wir sind die Schnittstelle zu den Kundinnen und Kunden. Wenn die Thüringer Fragen zu ihrer Energieversorgung und DSL-Produkten haben, antworten wir darauf. An unseren Standorten in Jena, Gera und Leinfelde-Worbis beraten unsere 270 Energieexperten zu passenden Tarifen, managen alle Aspekte vom Vertrag bis zur Abrechnung und helfen bei Problemen immer weiter – freundlich, kompetent und persönlich. 

Gute Gründe für die Thüringer Energie Service


Wir sprechen die Sprache unserer Kunden. Werden Sie Teil unseres Teams und leisten Sie einen wertvollen Beitrag, um Thüringen voranzubringen.

  • Neue Karriere für Quereinsteiger

    Unsere Themen sind so vielfältig wie die Energie- und Telekommunikationsbranche selbst. Wenn Sie als Quereinsteiger eine neue Kariere starten möchten, sind Sie bei uns herzlich willkommen. Wir unterstützen Sie mit einer sorgfältigen Einarbeitung und begleitenden Coachings

  • Teamplayer in dynamischer Branche gesucht

    Kaum eine Branche ist aktuell so in Bewegung wie die unsere. Täglich stellen sich die Kundinnen und Kunden neue Fragen, die wir kompetent beantworten. Dafür arbeiten wir im Team Hand in Hand mit den verschiedensten Bereichen des TEAG-Konzerns zusammen.

  • Wir bieten ein tolles Arbeitsumfeld

    Wir sind ein Unternehmen der TEAG-Gruppe. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir moderne Arbeitsplätze, ein hohes Maß an Flexibilität und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Blick von oben in ein Büro der TES Thüringer Energie Service
Guido Werner/TEAG
    Marie Nattermüller, Mitarbeiterin im Kundenservice
    Guido Werner/TEAG
    Marie Nattermüller, Mitarbeiterin im Kundenservice
    Guido Werner/TEAG

    Mit offenen Ohren und flinken Fingern

    Marie Nattermüller, Mitarbeiterin im Kundenservice

    Für mich ist es wichtig, am Ende des Gespräches einen zufriedenen Kunden zu haben

    Lesen oder hören Sie das gesamte Statement hier:

Unsere Benefits – das gewisse Extra für Sie

  • Arbeit flexibel gestalten – ob im Homeoffice oder im Büro

  • Gesunde Ernährung zu fairen Preisen in unseren Restaurants

  • Tarifvertrag sorgt für Sicherheit und Transparenz

  • Work-Life-Balance dank Beruf und Familie Auditierung

  • Beratungs- und Präventionsangebote für Ihre Gesundheit

  • Gezielte Entwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten

  • Ideenmanagement fördert offene Kommunikation und Kreativität

  • Lebenslanges Lernen durch maßgeschneiderte Fortbildungen

Ein ausgezeichneter Arbeitgeber

Famile sitzt bei einem Brettspiel am Tisch
Guido Werner/TEAG
  • Audit berufundfamilie

    Zertifikat zum audit berufundfamilie
    berufundfamilie Service GmbH

    Weil wir unsere Verantwortung als Arbeitgeber sehr ernst nehmen, haben wir uns bereits vor vielen Jahren für die Implementierung des audits berufundfamilie entschieden. Dieses Managementinstrument garantiert Ihnen, dass wichtige Bereiche Ihrer Tätigkeit nach Ihren Bedürfnissen ausgerichtet sind, so zum Beispiel Arbeitszeit, -organisation und -ort, Führung, Personalentwicklung, Entgeltbestandteile und der Service für Familien. Damit unterstützen wir Sie dabei, Ihren Beruf und Ihr Privatleben im Gleichgewicht zu halten.

  • Top nationaler Arbeitgeber 2022

    Auch 2022 ist die TEAG TOP Arbeitgeber
    Focus business

    FOCUS-BUSINESS kürte in Zusammenarbeit mit der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu die besten nationalen Arbeitgeber 2022 in 36 Branchen. Die Auszeichnung „Top nationaler Arbeitgeber 2022“ basiert auf den Einschätzungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern zu den Themen Unternehmenskultur, Gehalt und Arbeitsklima. Um im Ranking berücksichtigt zu werden, mussten die Unternehmen unter anderem mindestens 70 Arbeitgeber-Bewertungen mit einem Bewertungsdurchschnitt von mindestens 3,5 Sternen und eine Weiterempfehlungsrate von mindestens 66 Prozent aufweisen.

  • „TOP COMPANY“ und „OPEN COMPANY“

    kununu-Logos „TOP COMPANY“ und „OPEN COMPANY“
    kununu

    Zur Unternehmensphilosophie der TEAG als Arbeitgeber zählt eine Unternehmenskultur in der Lob und Kritik offen ausgesprochen werden. „Volle Transparenz am Arbeitsmarkt“, das verspricht kununu – die größte Arbeitgeber-Bewertungsplattform in Europa. Hier können aktuelle und ehemalige Mitarbeiter, Bewerber und Lehrlinge Unternehmen auf Grundlage unterschiedlicher Kategorien, wie zum Beispiel Arbeitsbedingungen, Karrierechancen oder Gehalt, bewerten. Auf Grundlage dieser Erfahrungsberichte wurden der TEAG die Prädikate „TOP COMPANY“ und „OPEN COMPANY“ verliehen.

    Carolin Schwimmer, Reklamationsmanagement
    Guido Werner/TEAG
    Carolin Schwimmer, Reklamationsmanagement
    Guido Werner/TEAG

    MfG – mit freundlichen Grüßen

    Carolin Schwimmer, Reklamationsmanagement

    Warum ich meinen Job liebe? Weil ich gerne weiterhelfe. Und weil die TES für mich der ideale Arbeitgeber ist. Schon seit 14 Jahren übrigens …

    Lesen Sie das gesamte Statement hier:

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